{"id":2946,"date":"2024-06-07T13:28:55","date_gmt":"2024-06-07T13:28:55","guid":{"rendered":"https:\/\/carelli.se\/?p=2946"},"modified":"2024-11-18T12:56:59","modified_gmt":"2024-11-18T12:56:59","slug":"att-leva-med-personlig-assistans","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/carelli.se\/es\/att-leva-med-personlig-assistans\/","title":{"rendered":"Asistencia personal en la vida cotidiana"},"content":{"rendered":"

Entrevista con uno de nuestros muchos clientes<\/strong> <\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Eli es un nombre ficticio, ya que el cliente se mantiene en el anonimato en esta entrevista.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Uno de nuestros clientes describe c\u00f3mo piensa sobre su asistencia. En esta entrevista le llamamos Eli, pero en realidad se llama de otra manera.<\/p>\n\n\n\n

La historia de Eli:<\/h3>\n\n\n\n

Eli cuenta que naci\u00f3 con una enfermedad muscular hereditaria. No fue hasta los 16 a\u00f1os cuando \u00e9l y su familia se enteraron de la enfermedad, cuando uno de sus hermanos cay\u00f3 enfermo. Describe que en su adolescencia, su cuerpo funcionaba como deb\u00eda, pod\u00eda hacer ejercicio en el gimnasio y desarrollar m\u00fasculos. Cuando hizo el servicio militar, se descubri\u00f3 que su cuerpo ya no funcionaba como deb\u00eda y tuvo que marcharse antes de lo previsto. <\/p>\n\n\n\n

Tras su servicio militar, Eli volvi\u00f3 a trabajar durante un breve periodo, pero al cabo de unos meses le dieron la baja por enfermedad porque su cuerpo no daba m\u00e1s de s\u00ed. El trabajo y las tareas de la granja siempre han sido importantes e implicaban mucho trabajo f\u00edsico. Eli siempre ha tenido un gran inter\u00e9s por las m\u00e1quinas y la construcci\u00f3n de soluciones t\u00e9cnicas. Antes de cumplir los 30, Eli se acogi\u00f3 a una pensi\u00f3n de invalidez. Los m\u00e9dicos consideraron que estaba tan enfermo que no podr\u00eda volver a trabajar. Eli dice que, cuando piensa en aquella \u00e9poca, estaba m\u00e1s o menos sano entonces que ahora. Piensa que los m\u00e9dicos exageraron sus dificultades y cree que entonces pod\u00eda hacer muchas cosas. Que le concedieran una pensi\u00f3n de invalidez fue una decisi\u00f3n dura y tuvo un impacto negativo en su bienestar. <\/p>\n\n\n\n

Eli describe que odia pedir ayuda y que hizo el jard\u00edn y las tareas dom\u00e9sticas \u00e9l solo mientras pudo. En sus \u00faltimos a\u00f1os, Eli ten\u00eda que pasar la aspiradora de rodillas porque no ten\u00eda suficiente equilibrio para hacerlo de pie. Como su cuerpo se hab\u00eda deteriorado tanto, Eli tom\u00f3 finalmente la dif\u00edcil decisi\u00f3n de solicitar ayuda en forma de asistencia. Al principio, le ayudaban a realizar tareas pr\u00e1cticas en casa. La asistencia ha ido aumentando gradualmente, y hoy Eli necesita apoyo y ayuda para todo, a todas horas del d\u00eda. Eli describe que est\u00e1 completamente l\u00facido y que es importante que haga sus aportaciones de la forma en que lo habr\u00eda hecho de otra manera. Intenta indicar a los asistentes c\u00f3mo ayudarle para que sea de la forma que \u00e9l quiere. Esto es m\u00e1s f\u00e1cil cuando un asistente lleva mucho tiempo trabajando con \u00e9l, se necesita tiempo para llegar a conocerle y ser capaz de leer la situaci\u00f3n. Eli describe que las cosas no siempre salen como \u00e9l desear\u00eda. Describe lo dif\u00edcil que es pedir ayuda a un ayudante para cosas que Eli ya sabe que el ayudante no puede hacer, que el ayudante nunca ha hecho antes. Lleva tiempo y paciencia formar a los asistentes para que puedan ayudar a Eli con lo que necesita de la manera que \u00e9l quiere. <\/p>\n\n\n\n

describe Eli durante la conversaci\u00f3n: \"Siempre he sido un 'solitario' y siempre he odiado pedir ayuda. As\u00ed que entiende lo que es necesitar ahora ayuda para todo, tener asistentes aqu\u00ed las veinticuatro horas del d\u00eda\".<\/em><\/p>\n\n\n\n

La opini\u00f3n de Eli sobre Carelli como empresa de asistencia y sobre la asistencia en general.<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Eli es cliente de Carelli desde hace muchos a\u00f1os. Durante un tiempo, Eli opt\u00f3 por utilizar una gran empresa de asistencia con la esperanza de que, debido a su tama\u00f1o, le resultara m\u00e1s f\u00e1cil encontrar asistentes con m\u00e1s experiencia y formaci\u00f3n. Eli pronto volvi\u00f3 a Carelli porque la otra empresa ten\u00eda m\u00e1s dificultades para encontrar personal y no trabajaba bien con ellos. <\/p>\n\n\n\n

A Eli le preguntan qu\u00e9 es importante en un jefe de \u00e1rea, es decir, la persona responsable de la asistencia al cliente y de los asistentes del cliente. Eli responde que es importante que la persona tenga empat\u00eda, que entienda lo que dice y que el jefe de \u00e1rea sea consciente de que Eli es la experta en lo que quiere. Un jefe de \u00e1rea no debe pensar que es el que m\u00e1s sabe. Un detalle que es importante para Eli es conocer el horario con antelaci\u00f3n, para poder adaptarse mentalmente a qui\u00e9n va a venir. Eli describe que se adapta a s\u00ed mismo y a sus actividades dependiendo de qui\u00e9n trabaje con \u00e9l. Sabe que a algunos ayudantes les resultan m\u00e1s f\u00e1ciles unas tareas que otras y, naturalmente, Eli se adapta en consecuencia. Eli es consciente de que no deber\u00eda tener que adaptarse, pero dice que es una realidad y que est\u00e1 bien con ella. <\/p>\n\n\n\n

Eli describe durante la conversaci\u00f3n que la asistencia le es necesaria para poder vivir su vida. Sin embargo, tiene algunas opiniones sobre las condiciones, describe que la asistencia personal es una profesi\u00f3n infravalorada que est\u00e1 mal pagada y que no tiene una formaci\u00f3n profesional. Esto hace que sea m\u00e1s dif\u00edcil encontrar buen personal para quedarse. Eli desea que esto cambie, pero se pregunta si quienes toman las decisiones est\u00e1n demasiado lejos de la asistencia como para poder hacer un cambio.<\/p>\n\n\n\n

Eli comparte sus dificultades para recibir asistencia <\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Las experiencias pasadas pueden dificultar la confianza en los dem\u00e1s en la medida en que se requiere en la asistencia. Eli describe que est\u00e1 completamente en manos de los asistentes y que es importante para \u00e9l poder confiar en ellos. Esta confianza tarda tiempo en construirse, pero es esencial para sentirse seguro. <\/p>\n\n\n\n

Eli describe lo importante que es que sus ayudantes le entiendan a \u00e9l y lo que dice. Describe que la qu\u00edmica personal es muy importante cuando una persona entra en tu casa y viven tan cerca. \"Est\u00e1s todo el d\u00eda encima del otro\".<\/p>\n\n\n\n

En comparaci\u00f3n, Eli menciona que uno elige a sus amigos para socializar, pero no elige a sus asistentes de esa manera. Por desgracia, hay muy poca gente que quiera trabajar en la profesi\u00f3n y eso hace m\u00e1s dif\u00edcil encontrar el personal que necesitas. <\/p>\n\n\n\n

Eli describe una diferencia, entre la asistencia en el sector sanitario y la asistencia personal. En muchas profesiones, incluida la sanidad, se anima al personal a pensar con m\u00e1s libertad y a encontrar nuevas formas de trabajar. Como asistente personal de una persona que sabe c\u00f3mo lo quiere y puede expresarlo, no debes crear tus propias rutinas y formas de trabajar, sino que es el cliente quien decide c\u00f3mo debe hacerse. Eli cree que a muchas personas que trabajan tanto en cuidados como en asistencia personal les puede resultar dif\u00edcil ver la diferencia y que la tarea de asistencia personal tiene menos similitudes con los cuidados de lo que mucha gente piensa. Es importante que el responsable pueda describir en qu\u00e9 consistir\u00e1 el trabajo. Eli describe que cuando tiene un grupo de asistentes que llevan mucho tiempo trabajando y han creado un equipo, funciona muy bien en el d\u00eda a d\u00eda.<\/p>\n\n\n\n

Eli describe que algunas situaciones de la vida cotidiana son desafiantes y pueden hacerle sentir irritado. No quiere tener que sentirse as\u00ed, pero describe, por ejemplo. <\/p>\n\n\n\n

Un d\u00eda de invierno, le pide al ayudante que encienda el fuego de la estufa. El ayudante responde \"lo haremos m\u00e1s tarde\".<\/p>\n\n\n\n

Por la descripci\u00f3n que hace Eli de la situaci\u00f3n, est\u00e1 claro que Eli siente que se le est\u00e1 privando del derecho a decidir c\u00f3mo quiere vivir su vida. Si no hubiera necesitado la ayuda, habr\u00eda encendido un fuego y no habr\u00eda pasado nada m\u00e1s. Pero ahora es como si otra persona controlara o decidiera c\u00f3mo debe ser su vida cotidiana. <\/p>\n\n\n\n

Conocimiento y comprensi\u00f3n de los dem\u00e1s <\/strong><\/p>\n\n\n\n

En la conversaci\u00f3n con Eli, se confirma la imagen de una persona con fuerza de voluntad y emprendedora, una persona que se maneja por s\u00ed misma y que, a lo largo de los a\u00f1os, ha acumulado una gran experiencia en muchos \u00e1mbitos. Muchas cosas ya no las puede hacer a causa de su enfermedad, aunque cuenta con ayuda. Otras cosas son posibles, precisamente gracias a la asistencia. El mayor reto que describe Eli es tener gente en su casa las 24 horas del d\u00eda, aunque \u00e9l se siente mejor cuando le dejan solo. <\/p>\n\n\n\n

Como creemos que es importante conocer las situaciones vitales de otras personas y que ello conduce a una mayor empat\u00eda y humanidad, hemos resumido nuestra conversaci\u00f3n con Eli. Eli ha le\u00eddo el contenido y est\u00e1 de acuerdo en que lo compartamos contigo. <\/p>\n\n\n\n

M\u00e1s informaci\u00f3n asistencia personal<\/a><\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Siempre puedes Contacto<\/strong><\/a>!<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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